50万年薪!澳洲建筑业确认告急:技工短缺引爆“移民黄金期”,西澳成移民福地

最近,澳洲的建筑行业彻底炸锅了。
从电工、水管工到砖匠,几乎所有建筑类岗位都在疯狂抢人。根据业内披露的数据,仅与气候相关的建筑就缺少17,000名电工,而西澳的建筑工人更是“一工难求”。

过去一年,澳洲房市和基建热度持续升温。政府豪言到 2029 年要建 120 万套新房,但摆在眼前的却是一个冷酷现实:缺人!

仅气候相关建设项目,就短少 17,000 名电工。整个建筑行业的技术工缺口高达 13 万+,工地一片“有钱没人干”的状态。

  • 在珀斯,水管工、电工和砌砖工年薪轻松 25 万澳元

  • 行业内卷严重,一个四人小队的带班 Lead 年薪可飙到 50 万澳元

  • 机械水管工学徒一毕业,就能拿到 18 万澳元

  • 即便是普通技工,12–18 万澳元/年也已成为常态。

⚠️ 提醒:这些数额往往是 税前总额,很多岗位还是 ABN 承包制,要自己承担保险、工具和停工风险。但整体薪资水平,已经远远甩开许多“白领岗位”。

开发商奈杰尔·萨特利直言:

“工作量饱和,技能人才严重短缺,行业已经陷入高薪抢人的白热化状态。”

  • 电工(Electricians)

  • 水管工(Plumbers,尤其是机械管道工)

  • 砌砖工(Bricklayers)

  • 木工、混凝土工

  • 工料测量师、项目经理、BIM 技术员

别以为这只是老工人的福利!
西澳建筑大师协会CEO表示,机械水管工完成学徒期后,起薪就能拿到18万澳元

一位地产负责人甚至分享:自己儿子在11年级就选择了走技工路线,预计21岁前就能年入15–18万澳元。相比大学4年烧钱,技工简直是通往财富的快车道!?

为了填补缺口,澳洲政府已将建筑类职业纳入“紧缺优先清单”,打开了多条低门槛移民通道。

① 技术移民通道

  • 189 独立技术移民:一步到位 PR,建筑类优先获邀。

  • 190 州担保移民:西澳直接加 5 分!竞争远小于悉尼/墨尔本。

  • 491 偏远地区担保:额外加 15 分,满足条件可转 191 永居。

② 雇主担保通道

  • 482 临时工作签证:门槛低、审批快,2 年后可转永居。

  • 186 雇主直担保 PR:一步到位,条件齐全就能拿绿卡。

③ 学生/485 签证持有者的隐藏路线

  • 通过 Concurrent COE并行读 TAFE 工种课程(电工/水管/木工等 Cert III/IV),合法累积本地经验。

  • 课程+实习 → 职业评估(TRA JRP) → 州担保/雇主担保 → 永居。

小编建议,与其在墨尔本、悉尼、布里斯班卷生卷死,不如去西澳!

  • 州担保政策宽松,部分职位甚至Job Offer

  • 政府提供最高 $10,000 移民补贴

  • 偏爱“人在西澳”的申请人——刚落地也算

  • 无居住年限硬要求,立刻递交,立刻享政策

相比悉尼/墨尔本的激烈竞争,西澳是目前最具潜力的移民热土。

? 移民要点与风险提醒

  • 证书要正规:TRA/EA/AACA/VETASSESS 的评估必须走通,别花冤枉钱读无认证的课程。

  • 英语要趁早:雅思/PTE 四个 6 是标配,不要拖!

  • 经验是王牌:有连续的本地经验和安全卡记录,成功率大幅提升。

  • 薪资别光看标题:50 万是少数 Lead 的顶薪,大多数技工薪资在 12–18 万区间。

澳洲福利大升级!养老金、租房补贴、JobSeeker9月20日起齐涨,500万人直接受益

在通胀压力和生活成本危机的双重夹击下,澳洲政府再度启动“福利金自动上调机制”。
从 9月20日(本周五)起,涵盖养老金、看护补贴、租房补贴、青年津贴以及求职者补贴(JobSeeker)等多项福利将全面上涨,预计 超过500万澳洲人受益。这意味着,从退休老人到年轻求职者,都能在日常生活支出上获得更多支持。

各类补贴

  • 养老金(Age Pension):
    • 单身人士:每两周增加 29.70澳元,涨至 1178.70澳元
    • 夫妻(合计):每两周增加 22.40澳元,涨至 888.50澳元
  • 父母/看护类补贴(Parenting Payment / Carer Payment)

    • 单身父母:每两周增加 16.20澳元,总额达 1039.70澳元
    • 夫妻/同居父母:每两周增加 11.40澳元,升至 734.40澳元
  • 联邦租房补贴(Commonwealth Rent Assistance)

    • 单身人士:每两周增加 3.40澳元,至 215.40澳元

    • 夫妻:每两周增加 3.20澳元,至 203澳元

    • 单亲三孩家庭:每两周增加 4.48澳元,至 286.02澳元

  • 联邦租房补贴(Commonwealth Rent Assistance)

    • 22岁及以上无子女单身人士:每两周增加 20.83澳元,涨至 1505澳元

为什么会上调?

很多人以为这是“政府额外发钱”,其实并不是。
澳洲福利金上调背后,有一套制度化的指数化调整机制

  1. 消费者价格指数(CPI)

  2. 平均周薪变化

  3. 养老金/受益人生活成本指数(PBLCI)

每年 3月和9月各一次,由三项指标取其“最高值”,作为福利涨幅的基准。
这样做的目的很明确:让福利金“跟着物价涨”,避免通胀吞噬最脆弱群体的购买力!

历史对比:涨幅越来越小?

    • 2024年9月:单身养老金增加 28.10澳元,夫妻合计增加 21.20澳元

    • 残障与看护津贴:与养老金涨幅保持一致

    • 房租补贴:去年一度上涨 10%,创下近年最高纪录

    但随着通胀逐渐回落,未来的涨幅也在缩窄。比如,今年3月的JobSeeker上调幅度仅 0.4%,无子女单身人士只增加了 3.11澳元

    这说明,虽然有“自动上调”的机制,但补贴的增幅并不会一成不变。

长期挑战:补贴是“止痛药”,不是“治病药”

  • 经济学家普遍认为,福利调整只能缓解短期压力,但无法解决根本问题。

    澳洲著名经济学家 Chris Richardson 曾指出:

    “即便生产率年均增长0.7%,澳洲人的生活水平也要到2037年才能恢复到2021年底的水平。”

    这意味着:

    • 减税+补贴的组合拳,顶多让家庭少受点伤

    • 真正能提升生活质量的,还是生产力提升与结构性改革

  • ? 环球通点评

    对华人家庭而言,这次福利调整至少有三点启示:

    1. 父母移民获益显著
      父母一旦拿到PR,养老金+医保+租房补贴都能享受,对养老安排是巨大保障。

    2. 新移民住房压力可缓解一部分
      租房补贴虽小,但对低收入家庭和留学生转身份群体是实打实的支持。

    3. 规划要趁早
      只有持有合适的签证或PR身份,才能真正接入澳洲的社保安全网。

只能说虽然涨的不多,但至少能缓解眼下的压力。对500万澳洲人来说,这就是一场“及时雨”了。
然而,我们也要清醒地看到:福利金再涨,不能替代结构性改革。只有经济增长与生产力提升,才是澳洲社会的长期解药。

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近10万滞留者+经济倒退到2037年?澳洲最新局势解读!

最近的澳洲,真可谓“内忧外患”!
一边是大规模游行即将上演?
一边是近10万滞留者身份悬而未决?
再加上经济学家大泼冷水——澳洲人的生活水平要等到2037年才能回到疫情前的高点?

环球通为您梳理这场“三重风暴”,看清澳洲社会与移民政策的走向。

近10万滞留者:保护签证乱象与遣返困局

? 与此同时,移民议题依然是澳洲的焦点。
五眼联盟”国家(澳、美、英、加、新西兰)本周将在伦敦联合宣布新的边境安全措施,重点是打击人口走私。

澳洲政府刚通过修法,简化了将无合法身份的非公民遣返第三国的程序,并与瑙鲁签订新协议(25亿澳元),用于继续安置被取消签证的人。

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但现实是:

  • 累计98,979份保护签证已被拒,申请人仍滞留澳洲

  • 另有 27,100份申请仍在等待裁决

  • 其中约 5万人已用尽所有上诉途径,却依然未被遣返

驱逐困难的原因在于:

  • 成本高昂(每人动辄数万澳元)

  • 程序复杂、耗时多年

  • 许多申请人最初以留学/劳工签证入境,却递交虚假难民申请

数据还显示,印度和中国申请人数量激增,但批准率极低:

  • 印度公民去年提交2,596份申请,但仅占批准总数的1%-1.5%

  • 大部分理由因“站不住脚”而被拒

经济学家警告:澳洲生活水平要跌到2037年

“即便生产率年均增长0.7%,澳洲人的生活水平也要等到2037年才能恢复到2021年底的水平。”

最新数据:

  • 上财年劳动生产率仅增0.2%

  • 教育、卫生、公共服务等非市场部门几乎没有改善

  • 家庭可支配收入虽因减税和补贴在过去12个月增长2.4%,但整体水平仍远低于疫情前

更糟糕的是:

  • 工党政府的减税计划(2026年生效)幅度有限,被批评“治标不治本”!

  • 能源补贴逐步退出,家庭压力将再度增加

❗️结论:如果生产率无法真正提升,减税与补贴都只能是短期能够减缓危机,无法改变长期下滑的趋势。

?环球通小贴士

  • 游行与对立:反移民与反种族歧视游行背后,折射出社会分裂与文化紧张。

  • 移民与签证:近10万人滞留,政府进退两难,未来签证审批势必更严格。

  • 经济与生活:生产率低迷+高生活成本,普通澳洲家庭的压力短期难以缓解。

对于华人移民家庭而言,这既是挑战,也是机遇:
? 签证申请务必合法、合规,避免“灰色操作”带来长期困扰;
? 在经济低迷期,选择正确的职业方向和移民通道,将决定未来十年的稳定度。

? 想知道哪些签证类别依然有机会,如何规划移民路径?欢迎联系环球通小助手获取一对一咨询!

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【干货】70岁以上父母来澳洲旅游签?8501条款保险全攻略!

很多朋友在帮父母申请澳洲600旅游签(Visitor Visa)时,会发现下签信上附带了8501 条款
这意味着:父母必须在澳洲停留期间购买并维持合规的医疗保险,否则可能面临拒签或拒绝入境的风险!

那么问题来了:
? 8501 条款到底是什么?
? 70岁以上老人还能买到合适的保险吗?
? 哪些保险方案性价比高?

今天,环球通就为大家系统梳理一份实用指南。
8501条款到底是什么?

8501条款:签证持有人在澳停留全程必须维持符合要求的医疗保险(非旅行险意义上的“意外/行李”),随时可能被要求提供证明。
常见触发人群(非绝对):

  • 年龄较高(70+)、有慢性病史者

  • 停留时间较长、过往出入境记录复杂

  • 签证官基于风险评估认为需要医疗成本保障

核心要点

  • 覆盖整个停留期(从入境第一天到离境当天)

  • 要能覆盖在澳就医/住院的医疗费用(非纯旅行险)

  • 英文保单、包含姓名/护照号/起止日期/产品名称/覆盖范围

⚠️ 注意:没有购买合规保险,入境时可能被海关拒绝!

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不同签证对应哪类保险?

  • 学生签(500)→ OSHC(强制)

  • 工作类(482/485等)→ OVHC(强制,可按月)

  • 旅游/探亲(600)

    • 带8501必须买OVHC

    • 不带8501:可用旅行保险(仍强烈建议买),但不替代OVHC要求

你看到的“50万人民币/100万澳币保额”等表述,常是签证官审核底线/代理操作标准。真正判定以保险条款对“在澳医疗费用”的可保性为准,不是简单看一个“人民币金额”。

70岁以上父母如何应对?

过去几年,澳洲对高龄访客(尤其70岁以上)政策收紧。申请600签证时,大多会被加上 8501 条款。

方案A|Allianz Visitors Cover(可官网搜索直接购买)

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  • Budget Visitors Cover:适合短期停留(2–3个月)、基本住院保障为主

  • Standard Visitors Cover:含GP/专科/处方药/部分住院,更适合有慢性病、需常看医生的老人

  • 常见要求14天等待期(从购买到生效),务必提前购买

  • 优点:70+通常可买;流程清晰;出保单快

  • 注意:既往病(尤其心脑血管等)多见最长12个月等待期,即便有保单,慢性病常规随访/既往病相关治疗可能不赔(急重症另按条款)

    • Budget Visitors Cover:约 $163.60(适合短期2-3个月,仅住院保障)

    • Standard Visitors Cover:约 $724.00(含GP、专科、处方药,适合有慢性病、需要经常就诊的老人)

购买步骤(示例)

  1. 进入Allianz Care国际访客入口 → 选择Visa type: Visitor / 600

  2. 填人数(建议为每位老人单独投保,通常比分开合并更省)

  3. 起保日期(需覆盖到达当天至少提前14天购买

  4. 填资料(护照、姓名/拼写、出生日期与签证信息要全匹配)

  5. 付款后下载英文电子保单(PDF) → 检查基本信息与日期是否全覆盖

  6. 完成

方案B|Bupa Visitor Cover(多数情况需通过代理办理)

  • 特点:按年龄定价、覆盖更全(常见包含GP/专科/救护车/验血/处方药/住院)

  • 优点:条款细、服务体系成熟,70+也有机会承保

  • 注意:价格随年龄/地区/起止日期浮动核保更严格,可能需要健康问卷

办理路径

  • 通常通过认证代理下单(我们可代为对接),核对签证条款与健康信息 → 生成符合8501要求的产品与保单 → 提供电子保单+条款摘要以便入境查验

选哪个?

  • 长期停留/希望门急诊覆盖更充分→ Bupa更稳

  • 预算有限/时间紧张→ 优先评估Allianz,不行再上Bupa

方案C|国内境外险

  • 仅限无8501的普通600访客

  • 优点:便宜、购买便捷

  • 致命缺陷不满足8501合规(即便写了“医疗”字样,也多为旅行医疗,不等同在澳体系下的就医报销)

8501千万别只买国内险!

? 环球通提示

? 如果您的父母70岁以上,且签证带有8501条款,最稳妥的方式是提前购买Allianz或Bupa的访客保险
? 保险至少要在入境前 14天生效,不要等到最后一刻才办理。
? 如果您不确定父母的签证是否包含8501条款,可以把下签信发给我们,环球通为您免费解读。

带父母来澳洲团聚是很多家庭的心愿,但签证条件和医疗保障千万不能忽视。
提前准备合规保险,不仅是过签和顺利入境的关键,更是对子女和父母的双重安心。

? 扫码联系环球通小助手,获取适合您父母的访客保险方案和移民签证最新资讯。

澳洲环球通移民留学商务法律集团(WorldExpress Education, Migration & Commerce)创立于1992年,作为澳洲历史最悠久的移民与教育服务机构之一,三十多年来始终专注于为全球客户提供专业、可靠与高成功率的移民与留学解决方案。总部位于墨尔本,并在中国设有服务中心,方便不同地区的客户获得本地化支持。 
我们集团的主要业务包括:留学和学校申请、雇主担保移民、技术移民、结婚离婚注册登记、485工作签证、AAT上诉、NIV国家创新签证、家庭类移民、旅游探亲签证、入籍申请、会计、法律、商业等等。 
签证服务网址:wemigration.com.au
WorldExpress Education, Migration & Commerce – 提供移民、留学、探亲等各种
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澳洲移民局最新报告:中国成澳洲第二大PR来源国!年度移民人数或破50万

近日,澳洲移民局公布了2022-23财年移民报告,重磅数据出炉!
在过去的一年中,澳洲签证申请数量和获批人数均出现大幅增长,净海外移民人数有望突破50万,创下历史新高。其中,中国位列澳洲第二大PR来源国,移民人数较上一财年增长 1.3倍

澳洲年度移民数据一览

根据移民局公布的数据:

  • 2022-23财年PR总数:195,004个

    • 技术移民:142,344个(创历史最高)

    • 家庭移民:52,500个

    • 特殊资格类:160个

  • 海外净移民:47万~50万人不等

  • 签证申请总量:增长64%,超过19万人仍在等待配额

这一财年是澳洲政府有史以来技术移民人数最多的一年

  • 技术移民签证整体增长 73%

  • 家庭移民类别则增长 26.9%,但比例创近十年新低

  • 数据公布信息显示,技术类签证中占比较高的几类签证数额分配如下:

雇主担保数量占比最多24.6%,为35,000个

偏远地区签证占比23.8%,为33,944个

189独立技术移民签证占比为22.6%,为32,100个

州担保签证占比21.8%,为31,000个

技术移民细分数据

获批量最高的职业前五名:

  1. 注册护士

  2. 会计

  3. 软件应用编程师

  4. 主厨

  5. 土木工程师

各主要签证类别占比:

  • 雇主担保:24.6%(35,000个)

  • 偏远地区:23.8%(33,944个)

  • 189独立技术移民:22.6%(32,100个)

  • 州担保:21.8%(31,000个)

其中,新州、维州、昆州的州担保发放数量都有显著提升:

  • 新州 发放数量增长 28%

  • 维州 发放数量增长 37.4%

  • 昆州 发放数量增长 34.1%

  • 虽然移民配额大幅放宽为签证申请人带来利好,但同时也带来了社会经济层面的压力:

    • 房价与租金上涨明显

    • 劳动力市场竞争加剧

    • 住房与基础设施需求持续攀升

    澳洲政府在新财年将面临如何平衡「吸引技术人才」与「缓解民生压力」的双重挑战。

    华人群体在澳洲PR获批中依旧保持强劲增长,成为仅次于印度的第二大来源国。

    ?环球通温馨提醒:

    1. 中国申请人机会大:移民人数大幅增长说明政策窗口仍在,中国申请人依旧处于有利位置。

    2. 技术类优先:注册护士、会计、IT、工程、厨师等岗位仍然是热门且快速获批的重点职业。

    3. 提前规划:随着移民潮持续,未来配额可能收紧,建议有意申请的家庭及个人尽早递交申请